TwynstraGudde_60jaa_wit
Werken bij

    Waar wij aan werken

    Met onze adviseurs, managers en opleiders dragen we bij aan duurzame, maatschappelijke veranderingen. Denk aan de energietransitie en de klimaatdoelen, de toekomst van de landbouw, goed onderwijs, passende zorg, oplossingen voor de krapte op de woningmarkt en hoe we het best van A naar B reizen. De uitdagingen zijn groot, maar onze kracht ligt in daadkracht. We laten transities werken.

    Wie we zijn

    Onze adviseurs en managers hebben uiteenlopende expertises en voelen zich verantwoordelijk voor de uitvoering. Duurzaamheid is een integraal onderdeel van onze werkwijze.

    ‘De Refugee Talent Hub brengt werkgevers en vluchtelingen dichter bij elkaar.’

    Jasper Oudshoorn, Adviseur Zorg

    Recente vacatures

    Slimme en duurzame mobiliteit

    Inhousedag Stad van de Toekomst

    Ben jij student, starter of professional met minder dan 2 jaar werkervaring en wil je ervaren hoe het is om als adviseur bij TwynstraGudde te werken? Kom dan naar onze Inhousedag 'Stad van de toekomst'. En ervaar zelf hoe jij kunt werken aan verschillende opdrachten zoals 1) het sneller...

    Solliciteer nu
    Zorg

    Medior interim manager Openbaar Bestuur

    Wij geloven dat de huidige uitdagingen in de publieke sector om nieuw leiderschap vragen. Hiervoor is een nieuwe generatie managers nodig. Managers die opgaven behapbaar kunnen maken, die mensen kunnen inspireren en motiveren en die....

    Solliciteer nu
    Adviseur Veiligheid

    Marije Arentze

    ‘Het is oorlog, maar niemand die het ziet’, schreef Huib Modderkolk treffend. We bevinden ons in een grijs gebied tussen oorlog en vrede, waar hybride dreigingen, desinformatie en beïnvloeding onzichtbaar maar ingrijpend kunnen zijn. Of het nu gaat om subtiele manipulatie via sociale media of grootschalige internationale campagnes, deze uitdagingen vragen om een vernieuwd bewustzijn en een nieuwe aanpak.

    Maakt impact met

    Veiligheid, Verandermanagement, Innovatie, Samenwerken, Projectmanagement, Digitale weerbaarheid, Crisisbeheersing.

    Desinformatie raakt onze samenleving op alle niveaus: van buitenlandse inmenging en polarisatie en extremisme, tot lokale incidenten en persoonlijke interacties. Ik help organisaties en overheden om grip te krijgen op deze complexe realiteit. Ik adviseer over het versterken van weerbaarheid, van nationale strategieën tot praktische oplossingsrichtingen voor lokale overheden bij crisiscommunicatie en incidenten.

    Ik geloof dat een duurzame oplossing begint bij mensen. Cyberdreigingen en beïnvloedingscampagnes richten zich niet alleen op technologie, maar vooral op de menselijke factor. Iedereen is te manipuleren, maar niemand is bij voorbaat weerloos. Samenwerken, cultuurverandering en bewustwording binnen organisaties vormen de basis voor effectieve weerbaarheid. Ik ondersteun bij het ontwikkelen van nieuwe werkwijzen en organisatiestructuren, zodat individuen én organisaties sterker staan tegen beïnvloeding.

    Met mijn achtergrond als Oost-Europadeskundige, ervaring in de start-up wereld, de journalistiek en kennis van sociale psychologie breng ik een uitgebreide kennisbasis mee om deze complexe realiteit behapbaar te maken. Als adviseur is het mijn drijfveer om bewustwording en handelingskracht van organisaties én mensen te versterken om zo beïnvloeding actief het hoofd te bieden. Of het nu gaat om een strategie, cultuurverandering of concrete tools: ik zet mijn kennis en ervaring in om organisaties te helpen wendbaar, weerbaar en toekomstbestendig te worden.

    Adviseur Veiligheid

    Marije Arentze

    Marije Arentze
    Stuur een e-mail

    Bel: 033 467 77 77

    ‘Het is oorlog, maar niemand die het ziet’, schreef Huib Modderkolk treffend. We bevinden ons in een grijs gebied tussen oorlog en vrede, waar hybride dreigingen, desinformatie en beïnvloeding onzichtbaar maar ingrijpend kunnen zijn. Of het nu gaat om subtiele manipulatie via sociale media of grootschalige internationale campagnes, deze uitdagingen vragen om een vernieuwd bewustzijn en een nieuwe aanpak.

    Maakt impact met

    Veiligheid, Verandermanagement, Innovatie, Samenwerken, Projectmanagement, Digitale weerbaarheid, Crisisbeheersing.

    Desinformatie raakt onze samenleving op alle niveaus: van buitenlandse inmenging en polarisatie en extremisme, tot lokale incidenten en persoonlijke interacties. Ik help organisaties en overheden om grip te krijgen op deze complexe realiteit. Ik adviseer over het versterken van weerbaarheid, van nationale strategieën tot praktische oplossingsrichtingen voor lokale overheden bij crisiscommunicatie en incidenten.

    Ik geloof dat een duurzame oplossing begint bij mensen. Cyberdreigingen en beïnvloedingscampagnes richten zich niet alleen op technologie, maar vooral op de menselijke factor. Iedereen is te manipuleren, maar niemand is bij voorbaat weerloos. Samenwerken, cultuurverandering en bewustwording binnen organisaties vormen de basis voor effectieve weerbaarheid. Ik ondersteun bij het ontwikkelen van nieuwe werkwijzen en organisatiestructuren, zodat individuen én organisaties sterker staan tegen beïnvloeding.

    Met mijn achtergrond als Oost-Europadeskundige, ervaring in de start-up wereld, de journalistiek en kennis van sociale psychologie breng ik een uitgebreide kennisbasis mee om deze complexe realiteit behapbaar te maken. Als adviseur is het mijn drijfveer om bewustwording en handelingskracht van organisaties én mensen te versterken om zo beïnvloeding actief het hoofd te bieden. Of het nu gaat om een strategie, cultuurverandering of concrete tools: ik zet mijn kennis en ervaring in om organisaties te helpen wendbaar, weerbaar en toekomstbestendig te worden.