TwynstraGudde_60jaa_wit
Werken bij

    Waar wij aan werken

    Met onze adviseurs, managers en opleiders dragen we bij aan duurzame, maatschappelijke veranderingen. Denk aan de energietransitie en de klimaatdoelen, de toekomst van de landbouw, goed onderwijs, passende zorg, oplossingen voor de krapte op de woningmarkt en hoe we het best van A naar B reizen. De uitdagingen zijn groot, maar onze kracht ligt in daadkracht. We laten transities werken.

    Wie we zijn

    Onze adviseurs en managers hebben uiteenlopende expertises en voelen zich verantwoordelijk voor de uitvoering. Duurzaamheid is een integraal onderdeel van onze werkwijze.

    ‘De Refugee Talent Hub brengt werkgevers en vluchtelingen dichter bij elkaar.’

    Jasper Oudshoorn, Adviseur Zorg

    Recente vacatures

    Slimme en duurzame mobiliteit

    Inhousedag Stad van de Toekomst

    Ben jij student, starter of professional met minder dan 2 jaar werkervaring en wil je ervaren hoe het is om als adviseur bij TwynstraGudde te werken? Kom dan naar onze Inhousedag 'Stad van de toekomst'. En ervaar zelf hoe jij kunt werken aan verschillende opdrachten zoals 1) het sneller...

    Solliciteer nu
    Zorg

    Medior interim manager Openbaar Bestuur

    Wij geloven dat de huidige uitdagingen in de publieke sector om nieuw leiderschap vragen. Hiervoor is een nieuwe generatie managers nodig. Managers die opgaven behapbaar kunnen maken, die mensen kunnen inspireren en motiveren en die....

    Solliciteer nu
    Interim-manager Openbaar bestuur

    Hamza Harchaoui

    De wereld verandert snel en de overheid moet mee veranderen. Hoe zorgen we voor een agile overheid die zich snel kan aanpassen aan nieuwe ontwikkelingen en die proactief inspeelt op de behoeften van de samenleving.

    Maakt impact met

    Veranderen, Projectmanagement, Organisatieontwikkeling.

    Ik ben ervan overtuigd dat organisaties en teams pas echt succesvol zijn als ze niet alleen aandacht besteden aan processen, maar ook aan de mensen die erin werken. Dat betekent dat er oog moet zijn voor de dynamiek, veranderingen en de kracht van samenwerking binnen een team of organisatie. 
     
    Verandering is onvermijdelijk, maar goed georganiseerde verandering is een keuze. Ik zorg ervoor dat processen en mensen op de juiste manier samenkomen, zodat het werkt. Wat mij motiveert? Dat is het moment waarop een team ineens ziet hoe het beter kan. Wanneer mensen niet alleen begrijpen wat er moet gebeuren, maar er ook zin in krijgen. Dát is waar ik mijn voldoening uit haal.
     
    Management is nodig om organisaties en mensen te bewegen in de grote transities van deze tijd. De Managers van Morgen van TwynstraGudde leveren op tijdelijke basis extra managementkracht op tactisch en operationeel niveau in organisaties.

    Wij brengen beweging en leggen de verbinding tussen strategie en uitvoering, maken de complexiteit van opgaven behapbaar, inspireren mensen en scheppen de harde én de zachte voorwaarden voor verandering. Daarnaast volgen wij een managementontwikkeltraject waarin we onszelf verder ontwikkelen door middel van de kennis, kunde en expertises van TwynstraGudde.

    Interim-manager Openbaar bestuur

    Hamza Harchaoui

    hamza_profiel
    Stuur een e-mail

    Bel: 06 83 39 17 35

    De wereld verandert snel en de overheid moet mee veranderen. Hoe zorgen we voor een agile overheid die zich snel kan aanpassen aan nieuwe ontwikkelingen en die proactief inspeelt op de behoeften van de samenleving.

    Maakt impact met

    Veranderen, Projectmanagement, Organisatieontwikkeling.

    Ik ben ervan overtuigd dat organisaties en teams pas echt succesvol zijn als ze niet alleen aandacht besteden aan processen, maar ook aan de mensen die erin werken. Dat betekent dat er oog moet zijn voor de dynamiek, veranderingen en de kracht van samenwerking binnen een team of organisatie. 
     
    Verandering is onvermijdelijk, maar goed georganiseerde verandering is een keuze. Ik zorg ervoor dat processen en mensen op de juiste manier samenkomen, zodat het werkt. Wat mij motiveert? Dat is het moment waarop een team ineens ziet hoe het beter kan. Wanneer mensen niet alleen begrijpen wat er moet gebeuren, maar er ook zin in krijgen. Dát is waar ik mijn voldoening uit haal.
     
    Management is nodig om organisaties en mensen te bewegen in de grote transities van deze tijd. De Managers van Morgen van TwynstraGudde leveren op tijdelijke basis extra managementkracht op tactisch en operationeel niveau in organisaties.

    Wij brengen beweging en leggen de verbinding tussen strategie en uitvoering, maken de complexiteit van opgaven behapbaar, inspireren mensen en scheppen de harde én de zachte voorwaarden voor verandering. Daarnaast volgen wij een managementontwikkeltraject waarin we onszelf verder ontwikkelen door middel van de kennis, kunde en expertises van TwynstraGudde.