Werken aan transities

Met onze adviseurs, managers en opleiders dragen we bij aan duurzame, maatschappelijke veranderingen. De uitdagingen zijn groot, maar onze kracht ligt in daadkracht. We krijgen maatschappelijke transities werkend.

Maatschappelijke transities

Impact

Opleiden

Wie we zijn

Bij TwynstraGudde werken mensen met zeer uiteenlopende expertises. Onze adviseurs, managers en opleiders vullen elkaar aan en dagen elkaar uit. Want samen komen we verder. Een oplossing is pas goed als die uitvoerbaar is. En als onze samenleving er blijvend wat aan heeft. We krijgen maatschappelijke transities werkend.

Ontdek

Recente vacatures
Executive search

Organisatieadviseur Laadinfrastructuur

Laadinfrastructuur. Waar mobiliteit, logistiek, bouw en energie samenkomen. Het is dé randvoorwaarde om de transitie te maken naar emissieloos vervoer en bouwen. Met als doel om de uitstoot te beperken en om de klimaatdoelen te halen, en zo de wereld voor de volgende generatie goed achter te laten....

Solliciteer nu
Aanbesteden en contracteren

(Ervaren) Adviseur en Projectmanager Zorghuisvesting

Zet jij je tanden graag in complexe vastgoedvraagstukken, op het snijvlak van zorgvernieuwing en zorghuisvesting? Wil jij jezelf als strategisch adviseur of projectmanager doorontwikkelen op het gebied van organisatieverandering en huisvesting in de zorg? Dan is TwynstraGudde voor jou dé plek!...

Solliciteer nu

Impact

Als aanjager van verandering staan we boven de belangen en tussen de partijen. We leven ons in, verkennen, analyseren, verhelderen, verbinden en ontwikkelen. We breken open wat in beton gegoten lijkt te zijn. Versnellen wat vast dreigt te lopen en brengen projecten tot een goed einde. Zo maken we blijvend impact op morgen.

Onze impact

Onze resultaten bij opdrachtgevers

Werken bij

Bij TwynstraGudde vinden we het belangrijk dat je jezelf continu kan blijven ontwikkelen. We bieden je hiervoor diverse mogelijkheden. Ook in onze arbeidsvoorwaarden heb je diverse keuzemogelijkheden.

Maak kennis

Recente vacatures
Slimme en duurzame mobiliteit

Organisatieadviseur Laadinfrastructuur

Laadinfrastructuur. Waar mobiliteit, logistiek, bouw en energie samenkomen. Het is dé randvoorwaarde om de transitie te maken naar emissieloos vervoer en bouwen. Met als doel om de uitstoot te beperken en om de klimaatdoelen te halen, en zo de wereld voor de volgende generatie goed achter te laten....

Solliciteer nu
Zorg

(Ervaren) Adviseur en Projectmanager Zorghuisvesting

Zet jij je tanden graag in complexe vastgoedvraagstukken, op het snijvlak van zorgvernieuwing en zorghuisvesting? Wil jij jezelf als strategisch adviseur of projectmanager doorontwikkelen op het gebied van organisatieverandering en huisvesting in de zorg? Dan is TwynstraGudde voor jou dé plek!...

Solliciteer nu
TwynstraGudde_60jaa_wit
Werken bij

    Waar wij aan werken

    Met onze adviseurs, managers en opleiders dragen we bij aan duurzame, maatschappelijke veranderingen. Denk aan de energietransitie en de klimaatdoelen, de toekomst van de landbouw, goed onderwijs, passende zorg, oplossingen voor de krapte op de woningmarkt en hoe we het best van A naar B reizen. De uitdagingen zijn groot, maar onze kracht ligt in daadkracht. We laten transities werken.

    Wie we zijn

    Onze adviseurs en managers hebben uiteenlopende expertises en voelen zich verantwoordelijk voor de uitvoering. Duurzaamheid is een integraal onderdeel van onze werkwijze.

    ‘De Refugee Talent Hub brengt werkgevers en vluchtelingen dichter bij elkaar.’

    Jasper Oudshoorn, Adviseur Zorg

    Impact op morgen

    Wij voelen ons betrokken bij de wereld om ons heen en werken aan urgente vraagstukken. Alles om Nederland verder te helpen en transities werkend te maken.

    Recente vacatures
    Slimme en duurzame mobiliteit

    Organisatieadviseur Laadinfrastructuur

    Laadinfrastructuur. Waar mobiliteit, logistiek, bouw en energie samenkomen. Het is dé randvoorwaarde om de transitie te maken naar emissieloos vervoer en bouwen. Met als doel om de uitstoot te beperken en om de klimaatdoelen te halen, en zo de wereld voor de volgende generatie goed achter te laten....

    Solliciteer nu
    Zorg

    (Ervaren) Adviseur en Projectmanager Zorghuisvesting

    Wil je werken binnen een dynamisch team waarbij je zowel contact hebt met de publieke als de private sector? Wil je meebouwen aan de verdere uitbreiding van een snelgroeiend team met oog voor een goede werk-privé balans? En heb je affiniteit met bouwrecht, aanbestedingsrecht, ondernemingsrecht of...

    Solliciteer nu

    Purmerend en Zilveren Kruis Regiobeeld als startpunt voor transitie in de zorg

    De toegankelijkheid van de zorg staat onder druk. Door een toenemende vergrijzing, steeds meer chronische ziekten en een tekort aan zorgpersoneel. Om de zorg toekomstbestendig in te richten, is het belangrijk een beeld te vormen van de huidige- en toekomstige zorgvraag. In het Integraal Zorgakkoord (IZA) is daarom afgesproken dat elke regio de zorgbehoefte in een regiobeeld in kaart brengt. De gemeente Purmerend en het Zilveren Kruis hebben TwynstraGudde gevraagd om voor de regio Zaanstreek Waterland het regiobeeld te maken. 

    Het regiobeeld is een overzicht van de belangrijkste data over (de knelpunten op het gebied van) zorgvraag, zorgaanbod, gezondheid, leefstijl en bevolkingsontwikkeling in een specifieke regio. Het helpt om de gezondheid van de inwoners en de toegankelijkheid van de zorg in kaart te brengen. Het vormt daarnaast de basis voor het regioplan, waarin staat hoe gemeenten, ziekenhuizen, verpleeg- en verzorgingstehuizen, de eerstelijn en andere zorgorganisaties willen samenwerken om de gezondheid van de inwoners en zorg in hun regio te verbeteren en toegankelijk te houden.

    Een gezamenlijk regiobeeld

    De zeven gemeenten van Zaanstreek Waterland en het Zilveren Kruis zien problemen voor de gezondheid van de inwoners in de regio. Zo neemt bijvoorbeeld het aantal ouderen toe en daarmee stijgt ook het aantal inwoners met ouderdomsgerelateerde aandoeningen. Daartegenover staat dat er onvoldoende zorg- en welzijnsprofessionals en mantelzorgers zijn om aan de vraag te voldoen in de toekomst. Onder de jeugd en volwassenen is de mentale gezondheid en leefstijl een aandachtpunt. Zo is er relatief veel eenzaamheid. Zeker voor inwoners in kwetsbare wijken. Vanuit het IZA willen de gemeenten en Zilveren Kruis dit met elkaar in een regiobeeld vatten om daarna gezamenlijk tot vervolgplannen te komen.

    Samen betekenis geven aan data

    Om tot een regiobeeld te komen hebben we data geanalyseerd en gebundeld, die landelijk en vanuit zorgpartijen in de regio beschikbaar zijn gesteld. Daarnaast hebben we interviews afgenomen met betrokken zorgpartijen uit verschillende sectoren, ambtelijke overlegtafels, samenwerkingsplatforms en adviesraden sociaal domein van inwoners. Tijdens deze gesprekken hebben we samen betekenis gegeven aan de data. Wat zien we nou eigenlijk? Herken je dit beeld? Wat betekent dit? Wat is de opgave voor de regio? En wat betekent dit voor jouw organisatie?

    ‘TwynstraGudde heeft ons geholpen om samen met betrokken organisaties in de regio helder, concreet en praktisch aan de slag te gaan met het regiobeeld. Dat is precies wat we wilden!’
    Cindy Meinen, programma coördinator IZA, gemeente Purmerend en Hetty Verhult, adviseur gemeenten a.i., Zilveren Kruis

    Herkenning en draagvlak

    Op basis van de data en de input uit de interviews hebben we een uitgebreid regiobeeld voor Zaanstreek Waterland geschreven. Voor de betrokken partijen was veel van de problematiek in de regio bekend, maar in het regiobeeld is nu ook feitelijk vastgelegd wat vaak gehoord en gezegd wordt. De betrokken partijen herkennen zich in het beeld en er is draagvlak in de regio om stappen te zetten om de gezondheidszorg te verbeteren door domeinoverstijgend samen te werken.

    Startpunt voor transitie in de zorg

    Het regiobeeld is een startpunt voor de transitie van de zorg in de regio. Het vormt een basis om verder te gaan met het inrichten van samenwerkingsverbanden en het maken van een Regioplan. TwynstraGudde blijft de regio Zaanstreek Waterland hierin begeleiden.

    De toegevoegde waarde van TwynstraGudde

    TwynstraGudde begeleidt als onafhankelijke partij het proces van het maken van het regiobeeld, bundelt data en voert gesprekken. Onze adviseurs kennen het zorg- en gemeentelijk domein. We zijn goed op de hoogte van actuele thema’s en uitdagingen op het gebied van gezondheid en in de zorg en benaderen dat met brede kennis en een frisse blik van buiten. We zorgen ervoor dat een regiobeeld tot stand komt in samenwerking met alle betrokken partijen. We focussen op draagvlak, zodat samenwerkingen tot stand kunnen komen.

    Magazine over domeinoverstijgend samenwerken aan zorg en welzijn

    Magazine Zorg zonder GrenzenIn het magazine over domeinoverstijgend samenwerken aan zorg en welzijn schrijven wij over samenwerken tussen de zorg, sociaal, verzekeraars en gemeentelijk domein. In dit magazine Zorg zonder Grenzen vind je deze en andere opdrachtervaringen terug, interviews met diverse partijen die al op deze manier samenwerken of dat willen gaan doen en blogs aangevuld met onze eigen inzichten en ervaringen. Download jouw eigen exemplaar. 

    Cases

    alle cases

    Cases

    alle cases

    Aan de slag met jouw regiobeeld

    Alle mensen

    Aan de slag met jouw regiobeeld

    Alle mensen

    Impact op morgen

    Werken met TwynstraGudde betekent samen maatschappelijke transities werkend krijgen. Met advies, management oplossingen en opleidingen helpen we mensen en organisaties bij duurzame veranderingen. Onze kracht ligt in daadkracht. In het creëren van oplossingen die werkbaar zijn én werkbaar blijven. Samen met onze opdrachtgevers werken we aan een samenleving die schoon, veilig, gezond en weerbaar is. Zo maken we blijvend impact op morgen.

    Blijf op de hoogte

    TwynstraGudde logo
    Impact op morgen.